Продолжительность больничного с ребенком может варьироваться в зависимости от законов и политики страны, а также конкретного работодателя. Во многих случаях 60 дней могут быть стандартным или предусмотренным законом количеством отпуска, предоставляемого для этой цели. Важно учитывать, что эта продолжительность обычно предназначена для обеспечения баланса между предоставлением сотрудникам достаточного времени для ухода за здоровьем своего ребенка, а также обеспечением бесперебойной работы предприятий и организаций. Если вы считаете, что отведенного периода отпуска по болезни недостаточно, вы можете обсудить это со своим работодателем или запросить информацию о применимом трудовом законодательстве и правилах в вашем регионе.