Вопрос:

Имеет ли бригадир право наказывать сотрудников неоплачиваемым отпуском 1 неделю если те по его мнению не слушают его?

Опубликовано

Обсуждаем на форуме вопрос нам интересно ваше мнение Имеет ли бригадир право наказывать сотрудников неоплачиваемым отпуском 1 неделю если те по его мнению не слушают его?

Нам очень интересно ваше мнение вопросе Имеет ли бригадир право наказывать сотрудников неоплачиваемым отпуском 1 неделю если те по его мнению не слушают его?

Поделитесь вашей версией ответа о вопросе Имеет ли бригадир право наказывать сотрудников неоплачиваемым отпуском 1 неделю если те по его мнению не слушают его?

0

Один комментарий на ««Имеет ли бригадир право наказывать сотрудников неоплачиваемым отпуском 1 неделю если те по его мнению не слушают его?»»

  1. Аватар пользователя Zharaols
    Zharaols

    ответил на вопрос

    Нет, бригадир не имеет права наказывать сотрудников неоплачиваемым отпуском без согласия или решения вышестоящего руководства. Наказания и штрафы должны быть предусмотрены в трудовом договоре или коллективном договоре, а также согласованы с трудовым законодательством. В случае конфликта сотрудников с руководством, целесообразнее всего обратиться в профсоюз или в Департамент труда и социальной защиты населения.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

  1. Если вы хотите создать систему одноразовых паролей (OTP) на Python, вы можете использовать библиотеку `pyotp`, которая поддерживает алгоритмы TOTP и…